Führungsstärke: Teams motivieren, Ergebnisse erzielen
1-Tages-Workshop für 4 bis 8 Personen ab € 312,50 netto / Person (siehe Preisliste)
Zwei Doppelstunden Coaching ab € 800 netto / Person
Ausrichtung
Lernen Sie, wie Sie als Führungskraft Ihre Teams motivieren, klare Ziele setzen und durch effektive Führung Ihre Ziele erreichen. Entwickeln Sie Ihre Führungskompetenz und gestalten Sie Ihren persönlichen Erfolg aktiv.
Lernziele
Während dieses Trainings werden Sie folgende Fähigkeiten und Kenntnisse erwerben:
- Motivation: Wie Sie Ihr Team inspirieren und langfristig engagieren.
- Zielorientierte Führung: Strategien zur Festlegung und Verfolgung von Zielen und Meilensteinen.
- Kommunikation als Schlüssel: Effektive Gespräche führen und Klarheit schaffen.
- Teamentwicklung: Stärken fördern und individuelle Potenziale ausschöpfen.
- Ergebnisorientierung: Wie Sie Ihre Teams auf Erfolg ausrichten und Ergebnisse nachhaltig sichern.
Themenschwerpunkte
Unser Training behandelt folgende zentrale Themen:
- Führungsstile im Alltag: Welcher Führungsansatz passt in welcher Situation?
- Motivation und Feedback: Mitarbeiterinnen fördern und zur Höchstleistung führen.
- Erfolgsorientierte Kommunikation: Zielgerichtete Gespräche und Meetings gestalten.
- Konfliktmanagement: Herausforderungen im Team erkennen und souverän lösen.
- Zielverfolgung und KPIs: Wie Sie den Fortschritt messen und Ergebnisse sicherstellen.
ZIELGRUPPE
Unser Training richtet sich an:
- Führungskräfte, die ihre Führungsfähigkeiten stärken möchten.
- Geschäftsführerinnen, die den Vertriebserfolg ihres Unternehmens aktiv steuern wollen.
- Potenzielle Führungskräfte und Teamleiterinnen, die sich auf künftige Aufgaben vorbereiten möchten.
SEMINARLEITUNG
Ing. Mag. Hendrik Dekkers
Geboren 1969 in Wien, Studium der Philosophie, Wirtschafts- und Betriebsinformatik, Diplomierter Trainer in der Erwachsenenbildung. Langjährige praktische Erfahrung durch leitende Positionen in österreichischen Großunternehmen und unternehmerische Tätigkeiten. Abhaltung von Seminaren zum Thema Kommunikation, Resilienz, Verkauf, Motivation im Team und Führungskompetenz. Er zeichnet sich durch ein hohes Maß an Empathie und Lösungskompetenz aus. Seine Leidenschaft sind laufendes Lernen und Weiterentwicklung für sich selbst sowie für andere.
